Профилактика профессиональных заболеваний — наиболее эффективный способ предотвращения негативного воздействия производственных факторов на здоровье работников.

Источниками возникновения профзаболеваний бывают:

• несовершенство организации труда;
• неисправное или несовершенное оборудование;
• отсутствие средств индивидуальной защиты;
• невыполнение правил производственной безопасности, гигиены и санитарии;
• нарушение должностных инструкций;
• аварии.

Изучение условий труда и их влияние на здоровье для выработки эффективных мер защиты — в этом состоят основы профилактики профзаболеваний.

Меры первичной профилактики имеют цель — уменьшить воздействие опасных производственных факторов и предупредить тем самым профзаболевание. Например:

• отслеживание условий выполнения работ и общего состояния здоровья персонала;
• улучшение производственных условий;
• пропаганда здорового образа жизни;
• санитарно-гигиеническое образование;
• организация занятий спортом, туризмом, оздоравливающими видами деятельности;
• медицинские обследования для раннего выявления и предупреждения профзаболеваний;
• иммунопрофилактика.

Вторичная профилактика профзаболеваний ставит целью предупреждение инвалидизации, обострений и перехода в хроническую стадию уже имеющихся патологий. Эффективными мерами являются:

• обучение персонала навыкам лечения и поддержания качества жизни при наличии профзаболевания;
• диспансеризация с последующим распределением персонала групп риска по целевым оздоровительным и лечебным мероприятиям;
• курсы профилактического лечения, в которые входит изучение основ лечебного питания, физкультуры, массажа и т.д.;
• медико-психологическая адаптация;
• создание условий для сохранения востребованности работника в профессиональной среде после уменьшения работоспособности. 

Важная составная часть профилактики — регулярная оценка эффективности принимаемых мер с целью их постоянного улучшения и совершенствования с учетом фактических условий труда.